Instituto Mauá de Tecnologia promoveu a 2.ª Semana de Educação para o Trabalho

De 19 a 23 de maio, aconteceu no Instituto Mauá de Tecnologia a 2.ª Semana de Educação para o Trabalho. Neste ano, a programação do evento ofereceu,  além de  palestras, workshops e feira de estágio, uma  novidade, que  consistiu na participação dos alunos em processos seletivos promovidos pelas empresas Cummins, Honeywell e Itaú, durante o próprio evento.

Os temas escolhidos para as palestras foram "Mitos e verdades num Processo Seletivo", "Plano de Carreira ", ?Situações Culturais e Comportamentais num Ambiente de Trabalho?,  ?Mobilidade? e ?Ambiente de Trabalho numa Cultura Internacional?. A semana proporcionou atividades que auxiliaram os alunos a planejar e conhecer sua futura carreira e também a possibilidade de conhecerem as diversas áreas do mercado em que poderão se desenvolver profissionalmente.

As empresas que participaram com estande na feira de estágios foram SCANIA, Basf, Comau, Cummins, Itaú, Ford, GLOBO, IEL, MSX, Natura,Tegma, Top Oportunidades, Honeywell e Volkswagen, a feira também contou com a presença da Fundação de Desenvolvimento Administração ? FUNDAP.

Circularam pela feira de estágio cerca de3.000alunos de Administração, Design e Engenharia.

"O objetivo do evento é proporcionar a aproximação entre o Instituto e gestores de RH, possibilitando aos alunos terem contato com as empresas. As palestras foram focadas em expor experiências, aperfeiçoar o aprendizado dos nossos estudantes e mostrar a atual situação do mercado de trabalho", explica o reitor do Centro Universitário do Instituto Mauá de Tecnologia, Prof. José Carlos de Souza Junior.

O evento também proporcionou reuniões entre os coordenadores de cursos e os gestores de RH, momento em que ambas as partes tiveram a oportunidade de obter informações sobre o mercado de trabalho e suas carências.

Paralelamente à feira, também houve um encontro com quase 30 gestores de RH e dirigentes do Instituto Mauá de Tecnologia, cujo intuito foi incentivar a  aproximação permanente entre a Instituição e renomadas empresas do mercado,  mostrando as diversas oportunidades de parceria que podem ser firmadas, desde a criação de uma disciplina eletiva para atender a uma demanda do mercado até o desenvolvimento de uma pesquisa, a implantação de laboratórios e a  prestação de serviços profissionais.

"A Semana de Educação para o Trabalho é uma oportunidade para nossos alunos conhecerem várias empresas de diferentes segmentos, além de colaborar com a promoção da inserção de nossos estudantes em empresas renomadas",  afirma o reitor.